Sector · Recruitment
AI voor recruitment
Recruiters verdrinken in dezelfde kandidaatvragen en onvolledige sollicitaties. Chat op vacatures kwalificeert sneller. Agents structureren intake vóór het eerste gesprek.
Kandidaten willen weten of hybride werken kan, wat het salarisband is en hoe snel het proces loopt. Recruiters willen weten of iemand past vóór ze een uur bellen. Chat met vacaturecontext helpt beide kanten.
Aannamebeslissingen blijven bij de recruiter. AI verzamelt, structureert en volgt op.
Concrete voorbeelden in recruitment
Uitzend, detacherings- en werving- en selectiebureaus.
| Situatie | Wat Teamcoda inzet | Resultaat |
|---|---|---|
| Honderden reacties, weinig geschikt | Chat op vacature: must-haves doorvragen. Alleen warme kandidaten naar recruiter | Minder tijd aan mismatches |
| Intake met losse CV-notities | PM Agent vat gesprek en CV samen vóór interview met opdrachtgever | Betere plaatsing, minder admin |
| Kandidaten ghosten na eerste contact | Agent herinnering en statusupdate via mail of WhatsApp binnen regels | Hogere response, professionele uitstraling |
| Opdrachtgever vraagt weekrapport kandidaten | Sales/PM Agent draft uit ATS-data. Consultant checkt | Vaste cadans naar klant |
Chat AI in de praktijk
Bezoeker: "Is this role fully remote and what is the salary range?" Chat (met context): "Hybrid: 2 days on-site in Utrecht. Salary band €3,800-€4,400 gross per month depending on experience. Shall I ask you three quick questions to see if it is a fit?" Waarom dit werkt: Vacaturedata + start kwalificatie.
Bezoeker: "Ik heb 2 jaar ervaring, geen hbo." Chat (met context): "Dank je. Deze rol vraagt minimaal 3 jaar ervaring in B2B sales. Ik sla je gegevens op en mail je als een passende vacature live staat." Waarom dit werkt: Eerlijk afwijzen met warme follow-up optie.
Verder lezen
Geschreven en geredigeerd door Teamcoda · Den Bosch. Praktijkkennis uit projecten en klantwerk - geen volautomatisch gegenereerde content zonder redactie.
Vraag stellen of sparren?
We denken graag nuchter mee - zonder verkooppraat.
Laat ons je helpen!
Wil je met een van deze technieken aan de gang? Of advies nodig over hoe je deze effectief in kan zetten? We geven advies maar hebben ook capaciteit. Neem contact met ons op om de mogelijkheden te bespreken.